Perros en la oficina ¿si o no?

Que nos encantan los perricos en Verker RRHH está más que claro. Pero no todas las empresas, ni trabajos, ni compañeros son partidarios del dogfriendly, y es totalmente comprensible. En este artículo os contamos los pros y contras de llevar a tu mascota a la oficina.

Nuestra empresa, Verker RRHH, es una de las pocas en Aragón que permite tanto la entrada de animales como la conciliación con ellas en la propia oficina. No es algo que hagamos a diario, pero algunos días, sobre todo viernes, alguno de nuestros compañeros y amigos peluditos pasan las horas de trabajo junto a nosotros. ¡Ellos también son unos grandes embajadores de nuestra marca e identidad! Además de familiares y cercanas, somo sensibles y amantes de la naturaleza.

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🐾 Pero hay que tener en cuenta algunos factores antes de dar este paso. No todas las empresas, ni sectores, pueden hacerlo, y es totalmente comprensible.

El comportamiento del perro – En primer lugar hay que tener en cuenta cómo es nuestro perro o cómo puede reaccionar ante un lugar extraño para él. Debe de ser tranquilo, acostumbrado al trato con personas, pero sin llegar a ser pesado. Lo ideal es que pueda quedarse tumbado en su camita relajado. Sino puede llegar a resultar molesto, ya no sólo para nuestro trabajo, sino para el del resto de compañeros. En algunas grandes empresas disponen de guarderías caninas, al igual que puede haber para los pequeños de los trabajadores. Pero esto es algo que, de momento, hemos visto en EEUU. Si existe la posibilidad de tenerlo a nuestro lado o llevarlo en determinados días, lo ideal sería acostumbrarlo a ello, siempre y cuando no sea un torbellino que pueda arrasar con todo.

Poner normas – es importante establecer una serie de normas, como decidir un día en el que se puedan traer las mascotas de todos los compañeros que lo deseen, o solicitar a los superiores llevarlo en momentos puntuales. En este punto es importante tener en cuenta el anterior punto; cuál va a ser el área en el que pueda desenvolverse el perro, si debe estar atado o con bozal, dependiendo de su comportamiento, que ladre lo mínimo posible, que no invada el espacio de otros compañeros ni salas o despachos.

Tener en cuenta a los compañeros y el ambiente laboral – Puede haber compañeros a los que no les gusten los animales o tengan miedo. Incluso habrá personas que puedan tener alergias. En estos casos, lo ideal, es tratar de crear los menores inconvenientes y tensiones posibles. Si se decide por continuar con políticas dogfriendly se deberán marcar espacios para ello, o reubicar a los trabajadores dependiendo de si acuden con mascota o tienen algún problema con ello. Si queremos crear equipo esto puede ser un problema, así que habría que repensar la posibilidad de tener a la mascota en el trabajo.

 

🐶 Con todo ello en nuestro conocimiento, también debemos saber que, estar junto a nuestros amigos de cuatro patas puede generar grandes beneficios, en nosotros y en el trabajo.

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Aumenta la felicidad, y por ello tu productividad y creatividad – estar más contento hace que trabajes mejor. Evitando tener la mente pensando en preocupaciones, como qué estará haciendo tu mascota, si estará bien o no, nos concentramos mucho más. Además, los pequeños parones para atenderle refrescan tu cerebro, que hace que esté más activo y puedan surgir nuevas y divertidas ideas. No hay nada que mejore más nuestro estado de ánimo que una miradita tierna  y un cariño desinteresado de este fiel amigo.

Disminuye la preocupación y permite ahorrar – si pasas largas horas en el trabajo y tienes mucha distancia hasta tu casa, tu perro puede pasar muchas horas solo en casa, y eso, para muchos, supone un gran problema. Nuestros perros necesitan cuidados, estar bien alimentados, dar paseos y hacer sus necesidades, estar bien acompañados. En algunos casos hay que recurrir a cuidadores o paseadores caninos que se ocupen de esta tarea. Pero tu perro con quien realmente está feliz es junto a ti.

Mejora del trabajo en equipo y la comunicación – tu perro se convertirá en protagonista de la oficina, y fomentará tu relación con compañeros amantes de los animales. ¡Incluso puede llegar a ser el empleado del mes! Si en tu trabajo la creatividad es un pilar, para tu departamento o equipo de trabajo puede ser una gran fuente de inspiración y, ese relax entorno a la mascota, favorecerá el florecimiento de ideas.

 

Si en tu empresa también te acompaña tu amigo peludo, envíanos una foto o etiquétanos en RRSS y la compartiremos con la familia Verker RRHH. ¡Estamos deseando conocer y ver a vuestras mascotas! We are 🐶 #DogFriendly ❤️